Om kurset
Kursholder Anne Grete Solberg
Oslo Met
Kurset handler om hvordan vi kan skape arbeidsplasser der mennesker opplever tilhørighet, respekt og like muligheter - i praksis. Mange virksomheter ønsker å jobbe mer systematisk med likestilling, inkludering og arbeidsmiljø, men synes det kan være vanskelig å vite hvor de skal begynne. På kurset blir du kjent med tema, arbeidsmåter og verktøy som hjelper deg og virksomheten til å oppnå mangfold og likestilling.
Det er et fleksibelt selvstudium, som betyr at du gjennomfører i det tempoet som passer deg. Du finner får tilgang til faginnhold i form av tekster og videoer, eksempler fra arbeidslivet, modeller og refleksjonsoppgaver.
Kurset består av fire moduler, og du kan selv velge om du ønsker å ta en avsluttende eksamen som gir tittelen “Prosessleder likestilt arbeidsliv”.
Kurset er gratis.
I samarbeid med OsloMet
Kurset bygger på sertifiseringsordningen vår, Likestilt arbeidsliv, og er utviklet i samarbeid med OsloMet. Kurset er forskningsbasert og kan brukes som oppslagsverk.
Hvem passer det for?
Er du leder, HR-medarbeider, medlem av en likestillingskomité, selvstendig rådgiver eller bare spesielt interessert i likestilling i arbeidslivet? Da passer dette kurset for deg.
Arbeid med likestilling og inkludering handler ofte om små og store valg i hverdagen- og om å jobbe systematisk over tid. Dette vil du ha god innsikt i etter å ha gjennomført kurset.
Mer informasjon og påmelding til kurset